我が社の職種紹介

キヤノン株式会社

キヤノン株式会社
人事本部  人事採用担当

我が社の職種紹介 316 障がいは一つの個性。必要な配慮のもとで、ともに働き、ともに成長する場がキヤノンにはあります。

キヤノンはイメージングのグローバルリーディングカンパニーとして、世界を舞台に事業を展開しています。その事業領域はみなさんに馴染みのあるカメラやプリンターのみならず、映画制作機器、医療機器、産業機器など幅広い分野におよんでいます。そんなキヤノンの「仕事のやりがい」や「求める人材像」などを、人事本部の方々にお伺いいたしました。

  • 今回の募集職種について教えてください
    当社では、事務職と技術職の分類で、幅広い職種を募集しています。
    ご応募者のこれまでのキャリアや障がいへの必要な配慮、ご本人の意向を把握したうえで、最適な職場をご提供しています。「キヤノンのような大きな会社で働けるかどうか不安」という方も少なくないと思いますが、規模が大きい会社だからこそ、様々な職種・職場があり、多くの選択肢のなかから一人ひとりに最適な環境をご提供できるという利点があるのです。
    事務職:事業企画、経営企画、経理、法務、知的財産法務、調達、開発管理、生産管理、ロジスティクス、人事・総務、広報・宣伝など
    技術職:研究・開発・設計、生産技術、製造技術、知的財産など
    応募者の方にとって納得のいくキャリアが描けるよう、採用スタッフ全員で取り組んでおりますので、ぜひお気軽にご相談ください。みなさんからのエントリーを心よりお待ちしています。
  • その仕事の働きがいについて教えてください
    キヤノンの障がい者採用は、会社の定めた就業時間で勤務していただくことが前提です。とはいえ、障がいによる業務への影響は一人ひとり違うもの。障がい内容などをお聞きした上で、勤務地などのご相談に応じます。また、社内の健康支援室と連携し、産業医や配属部門とのミーティングや応募者の方との対話を通じて、ご本人が無理なく働くことができ、かつ今までの経験を活かして活躍いただける職場環境をご用意できるように配慮しています。障がいも一つの「個性」。ぜひキヤノンで新たな可能性に挑戦してください。
  • 社風について教えてください
    キヤノンの企業理念は「共生」です。私たちキヤノンの社員は、この理念のもと、すべての人類が末永く共に生き、共に働き、幸せに暮らしていける社会をめざします。企業には、顧客、地域社会に対してはもちろん、国や地域、地球や自然に対してもよい関係をつくり、社会的な責任を全うすることが求められます。それぞれの社員がこの理念を念頭に、世界一の製品をつくり社会の繁栄に貢献したいと考え、日々奮闘しています。
    創業以来の企業DNAは「人間尊重」「技術優先」「進取の気性」です。社会の繁栄のために新しい提案をし、それを支える人間尊重の姿勢。これらから、世界でも有数の技術リーディングカンパニーへと成長してきました。一人ひとりが行動指針である三自の精神(自発・自治・自覚)を発揮し、自由に、助け合い尊重しあいながら、目標に挑戦していくことができる会社です。
  • 求める人材像について教えてください
    キヤノンでは約420名の障がいのある方がさまざまな職場で活躍しています。
    一人ひとりが、行動指針である「三自の精神」を発揮し、何事にも積極的に挑戦していく姿勢をお持ちです。
    自分の仕事に精一杯向き合い、スキルを高め、自らの成長をめざす。
    自由闊達な風土の中で力を発揮し、ともに成長していきましょう。
  • WebSanaをご覧の皆さんにメッセージをお願いします
    障がいは一つの個性。必要な配慮と、相互に助け合う姿勢で、ご本人が無理なく働くことができ、仕事をしやすい環境を整えていきたい、それが会社のめざす姿です。仲間と働く楽しさや、人の役に立つ幸せ、自分の成長を実感する充実感、仕事を通して得られるこのような気持ちをぜひ感じて頂きたいです。
    ご自身の三自の精神(自発・自治・自覚)を発揮し、キヤノンで働く多くの仲間とともに、誰もが働きやすいキヤノンを、そして成長し続ける会社をつくっていきましょう。みなさんのご応募をお待ちしています。

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