(サービス/鉄道)> 東日本旅客鉄道株式会社 (JR東日本)の障がい者求人・雇用情報
東日本旅客鉄道株式会社 (JR東日本)

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2027~2024年卒業予定の方  
2023年以前卒業の方
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説明会・イベント
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新卒採用情報
2027~2024年卒業予定の方
掲載終了予定日:2026/10/06
“わたし”の数だけ、道がある
JR東日本の使命は、鉄道から生活領域まで、多様なお客さまと向き合い続けること。そこで大きな力となる一人ひとりの「らしさ」を、すべての社員が活かせるよう、それぞれに寄り添った環境づくりを行っています。自分にとって安心できる職場と働き方で、“わたし”らしい道を切り開いていきませんか。
※「希望」や「業務適性」を丁寧に確認しながら仕事内容を決定したいという方に向けて、地域総合職の枠内で、仕事内容を限定せずにエントリーできる『障がいのある方向けオープンコース』をご用意しています。
その想いが、始発になる。
| 募集職種 | [職種区分]一般事務・営業事務 (1)一般事務・営業事務 [正社員]
| [職種区分]生産・製造オペレーション (2)生産・製造オペレーション [正社員]
| [職種区分]機械・電子機器設計 (3)機械・電子機器設計 [正社員]
| [職種区分]品質管理・生産管理・メンテナンス (4)品質管理・生産管理・メンテナンス [正社員]
| [職種区分]施工管理 (5)施工管理 [正社員]
| [職種区分]建築土木設計・測量・積算 (6)建築土木設計・測量・積算 [正社員]
| [職種区分]その他技術・生産 (7)その他技術 [正社員]
| [職種区分]その他専門 (8)その他専門 [正社員]
| [職種区分]その他営業・販売 (9)その他営業・販売 [正社員]
| [職種区分]販売スタッフ・接客・店長 (10)販売スタッフ・接客 [正社員]
| [職種区分]経理・財務 (11)経理・財務 [正社員]
| [職種区分]人事・総務・購買 (12)人事・総務 [正社員]
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| 仕事内容 | (1)総合職
あらゆるビジネスフィールドで経験を積み、JR 東日本グループの持つ経営資源を最大限に活用して新たな価値を社会に提供していくとともに、グループ全体のマネジメントに携わることを期待しています。
(2)地域総合職
各県及びエリアを軸として地域社会の発展に深く貢献するとともに、それぞれのエリアの事業運営の中核を担う人材として、幅広いフィールドで活躍することを期待しています。
(3)ジョブ型
重点・成長分野において、将来を見据えた事業推進や未知の課題解決などのために、高い専門能力が必要な領域に特化し、当社の強みを活かしつつ新しいサービスや価値を創造していくことを期待しています。 |
| 勤務地 | 本社:東京都渋谷区代々木2-2-2 首都圏本部:東京都北区東田端2-20-68 横浜支社:神奈川県横浜市西区平沼1-40-26 八王子支社:東京都八王子市旭町1-8 大宮支社:埼玉県さいたま市大宮区錦町434-4 高崎支社:群馬県高崎市栄町6-26 水戸支社:茨城県水戸市三の丸1-4-47 千葉支社:千葉県千葉市中央区弁天2-23-3 長野支社:長野県長野市栗田源田窪992-6 東北本部:宮城県仙台市青葉区五橋1-1-1 盛岡支社:岩手県盛岡市盛岡駅前通1-41 秋田支社:秋田県秋田市中通7-1-1 新潟支社:新潟県新潟市中央区花園1-1-5
本社:東京都渋谷区代々木2-2-2
(1)総合職 (3)ジョブ型
(雇入れ直後)国内外における当社事業エリア内のすべての事業所
(変更の範囲)業務上の必要がある場合、グループ会社などへ出向することがあります。
その場合は会社が定める勤務地となります。
(2)地域総合職
(雇入れ直後)
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、新潟県、山梨県、長野県、首都圏エリア(埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県)
(変更の範囲)
業務上の必要がある場合、雇入れ直後の勤務地外に転勤・出向することがあります。その場合は会社が定める勤務地となります。
※勤務地は、最大第5希望まで選んで応募していただきます。 |
| 在宅勤務情報 | テレワーク配属箇所や職種によってはテレワークが可能な仕事もあります。 |
| 受動喫煙防止の取組み | あり(喫煙専用室設置) |
| 応募資格 | 学歴/2026年4月から2027年3月までに以下の学校を卒業(見込)・修了(見込)の方、若しくは2023年4月から2026年3月までに以下の学校を卒業・修了された方
・大学院(博士課程含む)、大学
・高等専門学校
・短期大学
・各種学校
※各種学校は専門学校等(高等学校および専修学校の高等課程を除く)を卒業(見込)・修了(見込)の方で、2027年4月1日時点で18歳以上の方
※高等学校および専修学校の高等課程を卒業(見込)・修了(見込)の方は高校等卒採用選考試験にご応募ください。
採用予定学科/全学部全学科 |
| 企業情報の詳細はこちら |
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職場の特徴
社員の「働きたい」という意欲を支援しています!
| 自己申告制度による自己成長機会がある | 会社が認めた社外通信研修について、受講修了時に受講料援助があり。社員の挑戦意欲を引き出す企業風土づくりを推進! |
| 休日休暇が充実している | 年間120日の休日(曜日に関わらず指定)、年次有給休暇(入社時15日、最大20日)および慶弔休暇など |
| 育成・研修制度が充実している | 新入社員研修、基礎技能研修などの各種研修制度あり |
| 寮・社宅の施設がある | 勤務地にあわせ、独身者・単身赴任者のための寮(一人用個室)、家族向けの社宅を設置 |
待遇と勤務条件
| 給与 | 初任給 月給25万4000円〜
※居住地、最終学歴などにより異なります。
※既卒については最終学歴に準じます。 |
| 固定残業代 | なし |
| 諸手当 | 業務手当、超過勤務手当、通勤手当、住宅等手当など |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回 |
| 勤務時間 | 08:40~17:00 フレックスタイム制あり 勤務時間・始終業時間、休憩時間は事業場、仕事により異なります。
例:8時40分〜17時00分(休憩1時間を含む)など
※夜勤・一昼夜交代勤務がある事業場や仕事があります。(応相談)
※企画部門の他、全事業場でフレックスタイム制を導入しています(一部対象条件有) |
| 時間外勤務の有無 | あり
※2024年度の平均的な時間外勤務実績は年間186時間程度 |
| 休日休暇 | 年間休日120日 (曜日にかかわらず指定) 慶弔休暇 年次有給休暇(入社時に15日、最大20日) |
| 福利厚生 | 保険/健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 制度/共済会・財形貯蓄・住宅取得支援、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)・奨学金代理返還制度(最大50万円)など 施設/社宅・寮・病院など |
| 試用期間の有無 | 6カ月 ※試用期間中も給与に変更はございません。 |
| 雇用期間の定めの有無 | なし |
| みなし労働時間制 | なし |
応募と選考
- 応募方法
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WebSanaからエントリーをいただき、WebSanaマイページにお送りするメールに記載しているURLの
JR東日本採用ホームページ内にあるマイページ登録を行ってください。
<JR東日本 2027年新卒マイページ>
https://mypage.3070.i-webs.jp/jreast2027/
※WebSanaからのエントリーだけでは正式なエントリーとはなりませんので予めご了承ください。
※マイページ登録をいただいた方には、電子メールにて、JR東日本2027年度採用「ID」と「パスワード」をお知らせします。
詳細につきましては、JR東日本新卒採用ページにてお知らせします。
<JR東日本 2027年度新卒採用ページ>
https://recruit.jreast.co.jp/
<JR東日本 障がい者採用ページ>
https://www.jreast.co.jp/recruit/h_shougai.html
<エントリー企業からの応募後返信方法>JR東日本マイページまたはEメールなど
※委細面談
※応募の秘密は厳守いたします
※応募書類は返却いたしません
| 応募時期 | 詳細はJR東日本2027年度新卒採用ページをご覧ください。 |
| 選考方法 | エントリーシート、適性検査、面接など |
参考データ
| 過去3年間の新卒採用者数の男女別人数 | 2024年度:男性353名、女性147名
2023年度:男性289名、女性124名
2022年度:男性364名、女性181名 |
| 研修制度 | 新入社員研修、基礎技能研修、各種社内通信研修講座等 |
| 有給休暇の平均取得日数 | 17.6日(2024年度) |
| 採用予定数 | (1)総合職 80人程度
(2)地域総合職 650人程度
(3)ジョブ型 数十人程度(新卒採用・経験者採用の合計) |
連絡先
| 連絡先の名称 | 東日本旅客鉄道株式会社 |
| 住所 | 〒151-8578 東京都渋谷区代々木二丁目2番2号 |
| 担当部署 | 採用事務局 |
| TEL | 03-5334-1329 |
| URL | https://www.jreast.co.jp/recruit/ |
| コメント | 電話対応時間:平日10:00〜17:00 |

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