(住宅・建築・不動産/建設コンサルタント、メーカー/プラント・エンジニアリング)> 中日本ハイウェイ・エンジニアリング名古屋株式会社の障がい者求人・雇用情報
中日本ハイウェイ・エンジニアリング名古屋株式会社
- 住宅・建築・不動産/建設コンサルタント、メーカー/プラント・エンジニアリング
- 2025年卒業予定の方   2024年以前卒業の方
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説明会・イベント
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新卒採用情報
2025年卒業予定の方
インフラの発展へ、社会貢献ができるお仕事です!
高速道路は「物流」「人流」の双方をカバーしており、他のインフラにはない強みを持っています。
また、高速道路は人の移動、物流の中心を担っているだけでなく、災害復旧時においても重要な役割を果たしています。
年間休日約130日、完全土日祝休み(※)となっており有給休暇も取りやすい環境です。
また、ワークライフバランスを重視しているため、過度な残業はありません。
休日出勤時には必ず振替休日を取得できます。
インフラの発展へ社会貢献しながら、働きやすい環境でぜひ働いてみませんか?
ご応募をお待ちしております。
(※)一部職種により異なる
<本社はバリアフリー!>スライドドアの設置や手すりの増設など、環境整備も可能な限り対応しています。
募集職種 | [職種区分]一般事務・営業事務 (1)事務職 [正社員/契約社員]
| [職種区分]人事・総務・購買 (2)事務職 [正社員/契約社員]
| [職種区分]経理・財務 (3)事務職 [正社員/契約社員]
| [職種区分]法務・知的財産・特許 (4)事務職 [正社員/契約社員]
| [職種区分]宣伝・広報・企画・マーケティング (5)事務職 [正社員/契約社員]
| [職種区分]建築土木設計・測量・積算 (6)技術職 [正社員/契約社員]
| [職種区分]品質管理・生産管理・メンテナンス (7)技術職 [正社員/契約社員]
| [職種区分]CADオペレーター (8)技術職 [正社員/契約社員]
| [職種区分]機械・電子機器設計 (9)技術職 [正社員/契約社員]
| [職種区分]建築土木設計・測量・積算 (10)技術職 [正社員/契約社員]
| [職種区分]システムエンジニア (11)技術職 [正社員/契約社員]
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仕事内容 | [正社員]※エリア内での転勤あり
a.事務職(人事、総務、経理、法務、広報、経営企画など)
b.技術職(土木職、電気・通信職、機械職、建築職)
高速道路構造物の保全点検、維持修繕、施工管理業務など
※各職種の学科を専攻されている方のみ応募できます。
[契約社員]※転勤なし
c.事務職(人事、総務、経理、法務、広報、経営企画など)
d.技術職(土木職、電気・通信職、機械職、建築職)
高速道路構造物の保全点検、維持修繕、施工管理業務など
※各職種の学科を専攻されている方のみ応募できます。
人事、総務、経理など、会社を裏から支える管理部門の仕事にはじまり、一見事務系とは結びつかないような建設事業や保全サービス事業部門でも事務系のフィールドがたくさんあります。
もちろん土木、電気・通信、建築などの技術職のお仕事もございます。
ご興味がございましたらぜひご応募ください。 |
勤務地 | 本社:愛知県名古屋市中区錦1-8-11 DPスクエア錦 E-MAC技術研修センター:岐阜県各務原市鵜沼各務原町7-71-10 名古屋支店:愛知県名古屋市中区錦1-8-11 DPスクエア錦 道路点検第一部:愛知県一宮市丹陽町九日市場字竹の宮204 道路点検第二部:岐阜県羽島市舟橋町3-27 道路点検第二部:岐阜県羽島郡岐南町平島1-128 道路点検第二部:愛知県稲沢市駅前2-46-9 道路点検第二部:岐阜県多治見市白山町3-66-1 金沢支店:石川県金沢市駅西本町3-7-1 道路点検部:石川県金沢市古府2-76 道路点検部:福井県福井市河増町28字1-1 試験研究室:石川県金沢市駅西本町2-8-11 一宮統括事務所:愛知県一宮市丹陽町九日市場字竹の宮204 多治見道路事務所:岐阜県多治見市白山町3-66-1 豊田道路事務所:愛知県豊田市渡刈町大屋敷57 名古屋道路事務所:愛知県名古屋市名東区姫若町57 飯田道路事務所:長野県飯田市北方856-1 羽島道路事務所:岐阜県羽島市舟橋町3-27 彦根道路事務所:滋賀県彦根市原町714-1 岐阜道路事務所:岐阜県羽島郡岐南町平島1-128 高山道路事務所:岐阜県高山市清見町夏厩476-1 桑名道路事務所:三重県桑名市大字蓮花寺字岩坂1620-1 津道路事務所:三重県津市久居明神町2256 金沢統括事務所:石川県金沢市神野町東202 富山道路事務所:富山県富山市黒瀬142番地1 金沢道路事務所:石川県金沢市神野町東202 福井道路事務所:福井県福井市栂野町12字9-2 敦賀道路事務所:福井県敦賀市井川17号字稲荷藪8-1 |
在宅勤務情報 | 一部の職種、業務はテレワーク制度あり勤続年数1年以上であること。
選考時にご確認ください。 |
受動喫煙防止の取組み | 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
※勤務地により喫煙場所は異なりますが、執務室内は全て禁煙となります。 |
応募資格 | 学歴/2025年3月に大学院、大学、高専、短大、専門学校を卒業もしくは修了見込みの方
採用予定学科
【技術職】土木系学科、電気・通信・機械系学科、建築系学科
【事務職】文系学科対象 |
企業情報の詳細はこちら |
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職場の特徴
日本のインフラである「道」を守るお仕事です!
技術・技能のスキルを活かせる | 各部署での業務を通じ、スキルとキャリアを磨いています。 |
語学のスキルを活かせる | 海外勤務もあるため、語学力を活かしたい方、歓迎です。 |
資格取得をバックアップしている | 会社が認めた業務に資する資格については、取得・更新費用の支給および手当があります。 |
寮・社宅の施設がある | 独身寮(愛知県一宮市、石川県金沢市)あり。※規定あり |
休日休暇が充実している | 年間休日約130日、土日祝休み(職種による)など、休日休暇は充実しています! |
社員の平均勤続年数が長い(10年以上) | 平均勤続勤務年数13.5年(2022年度) |
新入社員研修の様子。社員は会社にとって最大の財産です。各プログラムを通じて能力開発を支援しています。
待遇と勤務条件
給与 | [正社員]※エリア内での転勤あり
a.事務職 b.技術職
大学院卒/月給22万9870円
大学・高専(専攻科)卒/月給22万5360円
高専(本科)・短大・専門卒/月給19万5980円
[契約社員]※転勤なし
c.事務職 d.技術職
大学院卒/月給17万5700円
大学・高専卒(専攻科)/月給17万700円
高専(本科)・短大・専門/月給16万5700円
記載の給与は基本給のみとなり、通勤、残業、資格手当などの諸手当は含まれておりません。
手当の詳細は下部記載の諸手当欄をご確認ください。 |
諸手当 | [正社員]通勤手当(月5万円まで)、時間外手当、休日勤務手当、住宅手当、子供手当、資格手当、現場手当
[契約社員]通勤手当(月5万円まで)、時間外手当、休日勤務手当 |
昇給 | 年1回 [正社員]4月 [契約社員]契約更新時年1回 |
賞与 | 年2回 (7月、12月) |
勤務時間 | 09:00~17:30 (休憩60分)(※一部の業務や勤務地により異なる場合があります) |
休日休暇 | 年間休日約130日以上 年次有給休暇(初年度20日)※入社日によって異なる場合があります。 完全週休2日制(土曜・日曜) 祝日 夏季休暇(7日) 年末年始 特別休暇 慶弔休暇 年次有給休暇(初年度20日間・最大20日を翌年に繰越可能)※年次有給休暇5日取得[働き方改革法案遵守]
創立記念休暇(1日)、健康増進特別休暇(5日) |
福利厚生 | 保険/健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 制度/財形貯蓄・厚生年金基金、慶弔・出産・育児休暇制度、介護休暇制度 施設/社宅・寮・保養所・独身寮(一宮・金沢)、直営保養所(郡上市) 記載内容に加え/福利厚生クラブ |
試用期間の有無 | [正社員]6カ月 [契約社員]1カ月 ※条件:本採用同条件 |
雇用期間の定めの有無 | 契約社員は1年ごとの更新 |
固定残業代 | なし |
みなし労働時間制 | なし |
応募と選考
- 応募方法
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WebSanaからエントリー後、会社説明会への参加(受験を希望される方は会社説明会への参加が必須となります)
開催日等の詳細は別途メールにてご案内いたします。
その際エントリーシートをお渡しします。
→エントリーシート配布(会社説明会へ参加された方へのみお渡し致します)
→エントリーシート提出(会社説明会にてお伝え致します)
ご参加をお待ちしております。
<エントリー企業からの応募後返信方法>マイページメール、Eメール
※応募の秘密は厳守いたします
※応募書類は返却いたしません
応募時期 | 随時 |
選考方法 | 会社説明会 ↓ 書類選考 ↓ 適性検査 ↓ 1次選考 ↓ 2次選考 |
参考データ
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | 2022年度 採用者数61名 離職者数1名 定着率98.4%
2021年度 採用者数45名 離職者数2名 定着率95.5%
2020年度 採用者数39名 離職者数3名 定着率92.3%
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平均勤続年数 | 13.5年(2022年度) |
研修制度 | あり:
【新入社員研修(入社後2カ月)】2023年度実績
・社会人としての心構えやマナー、会社について学習します。
・新入社員同士の交流を行い、チームワークを強化します。
【階層別研修】
・各役職ごとのキャリアアップ研修を行います。
【技術研修(入門、初級、中級、専門)】
・各職種の技術力を向上する研修です。
・研修用の施設があります。 |
有給休暇の平均取得日数 | 11.7日(2022年度) |
前年度の育児休業取得対象者数と取得者数 | 取得対象者数 男性27名 女性3名
育休取得者数 男性 2名 女性3名 |
採用予定数 | 3名 |
連絡先
連絡先の名称 | 本社 |
住所 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-8-11 DPスクエア錦9F |
担当部署 | 総務部 健康推進課 採用担当 |
TEL | 052-212-4533 (直) |
E-mail | ksuishin1@c-nexco-hen.jp |
URL | https://www.c-nexco-hen.jp |
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