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花王株式会社

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メーカー/化学・化粧品・日用品
新卒 2020~2017年卒業予定の方
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2020年度新卒採用は、募集を終了しました。たくさんのご応募、ありがとうございました。
基本情報
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新卒採用情報 新卒 2020~2017年卒業予定の方

「よきモノづくり」に共感する、個性豊かな仲間を求めて

「よきモノづくり」をグローバルに展開する花王には、製品の開発から生産・販売に至るまで、様々な部門と仕事があり、障がいのある社員も多数働いています。挑戦意欲をもって働くことができる人であれば、障がいはハンディではなく、一つの「個性」と考えています。また、「できて、得意なこと」を伸ばすことが皆さんの持っている力の発揮につながると考え、誰もが働きやすく、働きがいを感じやすい職場環境の実現をめざしています。
ご入社後を想定し、障がい内容・程度、勤務する上で必要な配慮、ご本人の適性、業務内容や勤務地など、個別に相談しながら採用選考を進めます。是非一度、私たちとお話ししてみませんか?

img_06モノづくりを行う花王では、シャンプーをはじめ、多数のバリアフリー製品も製造しています。

募集職種
[職種区分]宣伝・広報・企画・マーケティング
(1)事務系 総合職:マーケティング、消費者調査 (文理問いません) [正社員]
[職種区分]営業
(2)事務系 総合職:ケミカル営業(BtoB) (文理問いません ※なお、日用品・化粧品の営業は、花王グループカスタマーマーケティング株式会社が行っています。) [正社員]
[職種区分]経理・財務
(3)事務系 総合職:経理、会計財務 (文理問いません) [正社員]
[職種区分]人事・総務・購買
(4)事務系 総合職:人事、総務 (文理問いません) [正社員]
[職種区分]人事・総務・購買
(5)事務系 総合職:購買 (製品の原料や包装材をグローバルに調達する仕事です。 文理問いません) [正社員]
[職種区分]法務・知的財産・特許
(6)事務系 総合職:法務 (文理問いません) [正社員]
[職種区分]宣伝・広報・企画・マーケティング
(7)事務系 総合職:広報、社会貢献 (文理問いません) [正社員]
[職種区分]システムエンジニア
(8)事務系 ビジネスプロセスエンジニア:情報システム開発 (情報システム工学、統計学、数学など学んだ方推奨) [正社員]
[職種区分]その他IT関連
(9)事務系 ビジネスプロセスエンジニア:SCM技術開発 (経営工学、サプライチェーンマネジメントなど学んだ方推奨) [正社員]
[職種区分]その他IT関連
(10)事務系 ビジネスプロセスエンジニア:データサイエンティスト (統計学、数学など学んだ方推奨) [正社員]
[職種区分]その他専門
(11)事務系 クリエイティブ職:コピーライター (文理問いません) [正社員]
[職種区分]その他専門
(12)事務系 クリエイティブ職:商品デザイナー/グラフィックデザイナー (学校でデザインなど美術を専攻した方限定) [正社員]
[職種区分]研究開発
(13)技術系 研究職:商品開発研究 (理系限定) [正社員]
[職種区分]研究開発
(14)技術系 研究職:基盤技術開発研究 (理系限定) [正社員]
[職種区分]法務・知的財産・特許
(15)技術系 研究職:知的財産 (理系限定) [正社員]
[職種区分]研究開発
(16)技術系 研究職:品質保証 (理系限定) [正社員]
[職種区分]生産・製造技術
(17)技術系 生産技術職:生産技術エンジニア (理系限定) [正社員]
[職種区分]品質管理・生産管理・メンテナンス
(18)技術系 生産技術職:生産計画 [正社員]
[職種区分]生産・製造オペレーション
(19)技術系 生産技術職:品質管理、エンジニアオペレーター (理系限定) [正社員]
仕事内容※全員正規社員で採用いたします
よきモノづくりを行う花王には、様々な部門・仕事があり、多くの障がいのある社員が障がいのない社員と一緒にそれぞれの職場で活躍しています。興味のある仕事については是非、就職フェスタ等お問い合わせください。

【 事務系 】
(1)総合職:マーケター、ケミカル営業、人事・総務、経理、法務、購買、広報、社会貢献など(文理問いません。ビジネスの最前線の仕事から事務のサポート業務に至るまで様々な仕事があります。)
(2) ビジネスプロセスエンジニア:情報システム開発、SCM技術開発、データサイエンティストなど(システム工学等学ばれた、理系学生を推奨いたします。)
(3) クリエイティブ職:コピーライター(文理問いません)、商品デザイナー(パッケージ・プロダクト)、グラフィックデザイナー (デザイナーは美術を専攻されてきた学生を募集します。)

【 技術系 】
(1)研究開発職:商品開発研究、基盤技術開発研究、知的財産、品質保証など
(2)生産技術開発職:生産技術開発エンジニア、生産計画、品質管理、エンジニアオペレーター など
勤務地
本社東京都中央区日本橋茅場町 1-14-10
すみだ事業場東京都墨田区文花 2-1-3
大阪事業場大阪府大阪市西区立売堀 1-4-1
和歌山工場・研究所和歌山県和歌山市湊 1334
酒田工場山形県酒田市大浜 2-1-18
川崎工場神奈川県川崎市川崎区浮島町 1-2
小田原事業場神奈川県小田原市寿町5-3-28
栃木研究所栃木県芳賀郡市貝町栃木県芳賀郡市貝町大字赤羽 2606
鹿島工場 茨城県神栖市東深芝 20
豊橋工場愛知県豊橋市明海町 4-51


東京(本社:茅場町、すみだ)、大阪、和歌山、山形(酒田)、神奈川(川崎、小田原)、栃木、茨城(鹿島)、愛知(豊橋)、愛媛
*応相談
*この他、グループ会社には拠点が複数あるので、勤務地にこだわりたい方はお問い合わせください。
応募資格学歴/短大・専門卒以上
※新卒・既卒3年目まで応募可(16年4月〜20年3月卒業)
企業情報の詳細はこちら 企業情報

職場の特徴

社員一人ひとりが能力と意欲を発揮できる職場づくりを推進しています。

自己申告制度による自己成長機会があるキャリア開発面談(年1回)
*今後チャレンジしたい仕事など、上司との面談を通じて考えていきます。
育成・研修制度が充実している自己開発支援プログラムが充実
*研修のほか、学ぶ意欲がある社員をサポートしています。要約筆記などの手配も可能です。
寮・社宅の施設がある独身寮や住宅支援などあり
*独身寮では障がいをもつ社員も安心して生活しています。
社員食堂・保養所の施設がある社員食堂完備・社有保養所施設あり
*健康的で美味しくて安い食事を社員食堂でいただけます。
フレックスタイム制で働ける会社*業務の繁閑に応じて出社・退社の時間を遅めたり早めたりして、フレキシブルに勤務ができます。
休日休暇が充実している有給休暇時間単位取得
*1時間単位での休暇取得により、フレキシブルな勤務が可能です。

img_06社員食堂は毎日大賑わい。社長の澤田さんも社員と一緒に食べています。

待遇と勤務条件

給与初任給/2018年4月実績
<修士了>月給24万円
<大学卒>月給22万円
<短大・専門学校(3年制)卒>月給18万3500円
<短大・専門学校(2年制)卒>月給18万円
※一律支給される住宅基本手当(C地域)3,000円/月を含む
 エリアにより住宅基本手当の額は変わります(首都圏(A地域)6,000円/月)
※個人賃貸者で要件を満たす場合、住宅加算手当を別途支給
諸手当時間外勤務手当、休日労働手当、通勤費補助、住宅手当、家族手当 他
昇給年1回 1月
賞与年3回 6月、12月、3月 2017年実績/6.7カ月
勤務時間08:30~17:00
フレックスタイム制あり
休日休暇年間休日121日
年次有給休暇※入社日によって異なる場合があります。
完全週休2日制(土曜・日曜)
祝日
夏季休暇(2日)
年末年始
特別休暇
慶弔休暇
私傷病特別休暇、勤続リフレッシュ休暇、ボランティア特別休暇など
福利厚生保険/健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
制度/共済会・社員持株・財形貯蓄・企業年金
施設/社宅・寮・スポーツ施設・保養所・各事業場クラブサークルあり
その他/花王グループ企業年金基金、花王健康保険組合、社員共済会(花王ファミリー会)による各種厚生制度、社内販売など
試用期間の有無なし
雇用期間の定めの有無なし
固定残業代なし
みなし労働時間制なし

応募と選考

応募方法

WebSanaからエントリー・受付は行っていません。花王採用HPにて個人情報を登録しMYPAGEを発行後、エントリーシートなどを提出ください。応募方法など職種により異なる為、詳細はHPにてご確認ください。

<エントリー企業からの応募後返信方法>マイページメール、Eメール

※応募の秘密は厳守いたします

※応募書類は返却いたしません

応募時期花王の新卒採用ホームページ(http://www.kao.co.jp/employment/kao/recruit/diversity/)をご覧ください
選考方法エントリーシート提出・WEB適性検査受検
 ↓
書類選考
 ↓
面接複数回・適性検査
 ↓
最終・部門長面接

参考データ

過去3年間の新卒採用者数・離職者数(修士・大卒採用数)2016年:158名、2017年:155名、2018年:163名
3年後離職率: 3.4%
研修制度新入社員は入社にあたり全員、花王社員として必要な基本知識、社会人としての基本・マナーの修得など、会社生活へのソフトランディングを目的に入社導入研修に参加します。要約筆記などのフォローもあるので、ご安心ください。
こうした全部門共通の研修のほか、配属部門ごとに実施する研修では、より専門的な基礎知識・スキルの習得などを実践的に学ぶことが出来ます。その後も成長ステージに応じた各プログラムを用意しています。
入社時に専門性がある人も、ない人も、学ぶ意欲がある社員をサポートし、専門性を身に着けることができるのでご安心ください。
月平均所定外労働時間実績21.7時間(2017年実績)

連絡先

連絡先の名称本社(茅場町)
住所〒103-8210 東京都中央区日本橋茅場町1-14-10
担当部署人財開発部門 採用担当
TEL03-3660-7063 (直)
FAX03-3660-7974
E-mailhr_diversity_recruit@kao.co.jp
URLhttp://www.kao.com/jp/
コメント【採用HP】http://www.kao.co.jp/employment/kao/recruit/diversity/

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