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株式会社リクルートオフィスサポート

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サービス/事務処理サービス
新卒 2022年卒業予定の方  中途 2021年以前卒業の方
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新卒採用情報 新卒 2022年卒業予定の方

一緒に挑戦する「仲間」を待っています

リクルートオフィスサポートは、障がいの有無に関係なく、自分の能力が発揮できる仕事で、社員一人ひとりが活躍している会社です。
昨日より今日、今日より明日をもっとよくしていく、自己ベストの実現をめざしています。その人らしい考え方、働き方を大切にしているので、自己ベストのカタチは人それぞれです。
「多様な働き方、多様なキャリアプラン、多様な成長の機会」を整え、あなたを待っています。

img_06新卒の方、募集中です!

募集職種
[職種区分](総合職)一般事務・営業事務
事務系総合職 (実務担当者からスタートし、ゆくゆくはメンバー管理や業務企画なども担当していただきます。) [正社員]
仕事内容■事務系総合職
入社後4カ月間は新人育成の部署での研修期間としていただきます。研修後、ご本人の適性により正式配属部署を決定いたします。

■仕事内容

【情報関連事業】
・情報の取得・更新・データ加工・保管などを安全な環境で一括管理
例)webテストの受験管理、営業活動に必要な契約書の締結・更新・保管、リクルートのwebサービス(ホットペッパーやじゃらんなど)への投稿審査

【経理事務代行事業】
・日々発生する膨大な資金の動きを会計ルールに則り正確・迅速に処理
例)伝票の処理、請求書・領収書の発行など

【オフィスサービス事業】
・従業員の日々の活動やオフィスでの快適な暮らしをサポート
例)健康診断の運営サポートやオフィスの入館権限の管理、オフィスのワンストップサービスの運営、国内・海外の安否システム運営
勤務地
本社東京都中央区勝どき3-13-1


本社/東京都中央区勝どき3丁目
事業所/東京都中央区勝どき1丁目、東京都千代田区丸の内
※受動喫煙防止の取組み:原則敷地内禁煙(喫煙可能場所あり)
採用対象卒年度新卒(2022年卒業予定の方)
応募資格学歴/短大・専門卒以上
※PCスキルある方歓迎 ※定年:60歳(65歳まで雇用継続制度あり) ※資格不問
企業情報の詳細はこちら 企業情報

職場の特徴

人が資産です。一人ひとりの成長をバックアップする各種制度があります。

実力・能力主義での評価がある障がいの有無に関係なく、評価制度は一つです。能力次第でリーダーや管理職も目指せます。
休日休暇が充実している年間休日145日。仕事だけでなくプライベートも充実できます。
育成・研修制度が充実している入社時の4カ月間の研修に始まり、能力開発のための様々な研修が受けられます。
住宅等融資制度・企業年金制度がある確定拠出年金制度を始め、リクルート持ち株会制度や財形貯蓄制度、退職金制度があります。
資格取得をバックアップしている経理やPCスキルなどの資格取得にチャレンジする人には取得した際にはインセンティブを支給します。

img_06障がいのあるマネジャーがいます。障がいの有無は評価には全く関係ありません

待遇と勤務条件

給与<大学卒>月給20万6000円
<専門・短大卒>月給19万1000円
「人事規程」に基づき割増手当(深夜勤務手当、休日出勤手当、超過勤務手当および追加割増手当)を支給。
諸手当通勤交通費、超過勤務手当、住宅手当(条件あり)
住宅補助金制度(勤務地から徒歩圏内に住む場合家賃の一部を補助 ※支給条件・上限あり)
転居費用サポート(遠方からの転居費用を貸付 ※一年勤務で返済免除 ※支給条件・上限あり)
など
昇給年2回 4月、10月
賞与年2回 6月、12月
勤務時間09:00~18:00
フレックスタイム制あり
勤務地・職務内容によって勤務時間は異なる
標準労働時間帯 9:00〜18:00(休憩時間1時間)
※時間外勤務あり(月10〜15時間程度)
休日休暇年間実質休日数145日(内訳:休日140日、指定休5日)※指定休は12/29、30、31、1/2、3
年次有給休暇(初年度15日)※入社日によって異なる場合があります。
完全週休2日制
特別休暇
慶弔休暇
年末年始・夏季休暇(年間休日数145日に合わせ、夏季・年末年始休暇は調整します)
福利厚生保険/健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
制度/社員持株・資格取得インセンティブ制度、定期通院許可制度、車通勤許可制度、住宅補助金制度(支給条件・上限あり)、健康相談医制度等、教育・研修制度充実 ※退職金制度あり
施設/休憩室、車いすトイレ、駐車場、健康管理室
遠方からの転居を支援します/転居費用を貸し付ける「赴任費用貸付制度」があります。遠方の方もぜひチャレンジしてください。
その他公共の交通機関を利用した通勤が困難な場合は車通勤も可能です(一定の要件あり)。
試用期間の有無6カ月 ※給与の変動なし
雇用期間の定めの有無なし
固定残業代なし
みなし労働時間制なし
教育 個々の成長を支援します/社内勉強会、社外セミナーへの参加、資格取得インセンティブ制度、従業員教育に力を入れています。
健康管理 従業員の健康管理に力を入れています/みんなが健康で活き活きと働ける会社でありたいと考え、保健師が常駐する健康管理ルームを設置しています。

応募と選考

応募方法

WebSanaからエントリー後、2週間以内にこちらから全員の方へご連絡させていただきます。

<エントリー企業からの応募後返信方法>マイページメール、Eメールまたは電話

※応募の秘密は厳守いたします

※応募書類は返却いたしません

応募時期随時
選考方法エントリーシート提出
 ↓
書類選考
 ↓
適性検査 ※書類選考を通過した方にご案内
 ↓
面接(複数回) ※適性検査に合格した方にご案内
 ↓
内々定

参考データ

過去3年間の新卒採用者数の男女別人数<男性>8名
<女性>9名
メンター制度入社後4月〜7月は、新入社員研修があります。この研修期間は、仕事に対する疑問や不安などを相談できるメンターがいますので、安心して社会人としての一歩を踏み出すことができます。
役員・管理職の女性比率<マネジャー(課長職)>女性13名(34名中)
<部長>女性1名(9名中) ※2021年4月1日現在
採用予定数15名

連絡先

連絡先の名称本社
住所〒104-0054 東京都中央区勝どき3-13-1 FOREFRONT TOWER2
担当部署人事部
担当者名新卒採用担当
フリーダイヤル0120-314-236
TEL03-5560-2151 (代)
FAX03-5560-2181
E-mailros_shinsotsu@waku-2.com
URLhttp://www.recruit-os.co.jp/special/
フリー設定項目ご不明な点がありましたら、お気軽にお問合せください。ご連絡お待ちしております。

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