(証券・金融・保険/信託銀行)> 三井住友信託銀行株式会社の障がい者求人・雇用情報

三井住友信託銀行株式会社

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証券・金融・保険/信託銀行
中途 2020年以前卒業の方

雇用状況・Q&A仕事環境や障がいへの配慮、よくあるご質問などの情報をご案内

仕事環境

多様な人材が安心して働ける環境をめざして

三井住友信託銀行では、社員が安心して働き、仕事と家庭の両立ができる職場環境づくりに積極的に取り組んでいます。結婚や出産、育児などのライフイベントを迎えても、キャリアを継続し長くプロフェッショナルとして活躍できるようにさまざまな制度でバックアップしています。また、業務の効率化と時間管理の徹底による残業をしない働き方を理想とし、早帰り月間、定時退社週間を実施しています。
もちろん障がいのある方についても能力を発揮できるように、サポートが必要なことには積極的に取り組んでいます。

自分の時間を大切にしながら働ける環境です。自分の時間を大切にしながら働ける環境です。

障がいへの配慮

必要な配慮についてはお気軽にご相談ください。

職場環境
  • 勤務地の配慮がある
  • 転勤の可能性がない
  • ノー残業デーがある
  • 出勤時間帯は応相談
  • 通院のための配慮がある
  • 入社後のフォロー体制がある
  • 職業相談員がいる
施設準備
  • 健康管理室・休憩室等は勤務地により異なる
  • 自動車通勤不可
  • 車いす用エレベータは勤務地により異なる
  • 車いす用トイレは勤務地により異なる
  • 階段・廊下の手すりは勤務地により異なる
機器等の準備
  • 機器・ソフトウェアの導入は応相談

能力を発揮し、やりがいをもって働くことができます。能力を発揮し、やりがいをもって働くことができます。

雇用状況

雇用実績

上肢障がい / 下肢障がい / 体幹障がい / 視覚障がい / 聴覚障がい / 心臓障がい / 肝臓障がい / 膀胱障がい / 直腸障がい / 小腸障がい / てんかん

  • 定期採用を3年以上継続
  • 過去2年以内に3名以上の障がい者採用実績
  • 5年以上継続して在籍をしている障がいのある社員がいる
  • 在籍中の障がいのある社員の中に、役職者がいる

Q&A

仕事に関して

仕事のやりがいについて教えてください。
当社の特徴は、銀行業務、信託業務、不動産関連業務をトータルに展開している点です。銀行業を総合的に1社で行うため、携わる業務もさまざまな知識を身につけることができます。今回募集するのは一般事務職とサポート職ですが、トータルに銀行業務に携わることに確かなやりがいを感じると思います。

働く環境・その他に関して

子育てと仕事の両立はできますか?
各種制度がありますのでご安心ください。
産休・育休から復帰して活躍されている方も多数いらっしゃいます。
通院の必要がありますが・・・。
有給休暇を利用していただきますが、当社では社員が有給休暇を取りやすいように推奨しておりますので、安心して勤務できると思います。
定年はありますか。
定年は60歳ですが、満60歳到達以降、雇用契約書に定める契約更改基準を満たす場合は、ご本人に継続雇用のご希望があれば、満65歳に到達する月の月末までを限度に継続雇用する制度がございます。本制度を利用し多数の方に60歳以降も継続就労いただいています。

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